Az új vezető
Nem kell sokat várni, a gyors változások miatt előbb-utóbb új vezető kerül a színre, akár felettesként, akár mi magunk kerülünk ilyen pozícióba.
Karantén és az önismeret
Lassan minden a régi kerékvágásba kerül, vagy éppen valami új szakasz kezdődik az életünkben.
Új évtized és a változatlan vezetői dilemmák
Új évtized kezdődik, s vele újabb kihívások is lehetnek, amiket vezetőként meg kell oldanunk. Változások lehetnek a szervezetben, a célokban, a feltételekben és a csoportban is.
Új évtized és a változatlan belső vívódásaink
Új év, új évtized. Vajon mit hoz? Apró izgalom tölt el sokunkat. Újabb elhatározások, célok, remények és vágyak fogalmazódnak meg bennünk, amikhez mindig más-és más akadály is társulhat.
A problémamegoldás 3 módja
Egy buddhista tanítás szerint „három megoldás van minden problémára: elfogadni, változtatni vagy elengedni. Ha nem tudod elfogadni, változtass, ha nem tudsz rajta változtatni, engedd el.”
A szokások rabjai lehetünk
Felfedezted-e már, hogy mi és miért válik szokásoddá? Ma is aktuális az a sokak által ismert kísérlet, ami az öt majomról, a banánról és egy létráról szól. Viselkedéskutatók a 60-as években 5 majmot zártak be egy ketrecbe.